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如何进行现代职业道德的建设?

发布时间:2024-03-26

如何进行现代职业道德的建设?现代职业道德的建设首先是如何形成既符合“节制自律、勤勉敬业、诚实公正、 责任心、合作精神、整体观念”这一基本原则,又具有自身特点的核心价值理念。

在现代 企业中,一个理想的企业核心价值理念系统具有以下特征:

(1)理念的表述公司明确表述一个理念(核心价值和远景目标)并将该理念用作指 导所有业务的原则和开展所有业务动力源泉,该理念在整个组织内广为交流,并被普遍认 同。

(2)理念的历史连续性已经形成并正式表述的理念在明确提出后,在公司的发展历 史中要保持稳定性,并且一直得到企业上下的充分重视。

(3)理念对利润的超越明确公司的核心价值和追求绝非仅仅是追逐利润,盈利性和 股东财富的增加只是公司的部分目标而非主要驱动目标。

(4) 理念与行动的一致性公司的主要策略(如产品、市场或投资)和组织规划(如 组织结构、业务流程和政策计划)必须在公司理念指导下并与其保持一致。